Deine Arbeit erscheint dir mal wieder sinnlos? Du kannst deine Projekte aus Zeitmangel oder wegen falscher Prioritäten nicht umsetzen? Du bekommst von deinem Chef nicht die nötige Unterstützung? Dann steckst du wahrscheinlich als Führungskraft in einer Sandwich-Position. Der Druck von oben und von unten führt dazu, dass du dich wie in einer Sackgasse fühlst. Das führt zu Frust und Resignation.

Wenn du dieses Gefühl kennst, hast du dich sicherlich schon gefragt, was du dagegen unternehmen kannst. Ich habe eine gute Nachricht für dich: Es gibt ein Geheimrezept!

Mit nur vier einfachen Fragen zeige ich dir, wie du zu neuen Handlungsoptionen kommst und deiner Situation mit mehr Gelassenheit begegnest oder deinen Einflussbereich steigerst.

Wenn dir die Episode gefällt, würde ich mich sehr über eine Bewertung und deine Meinung auf meiner Facebook-Seite oder bei Instagram freuen. Dort kannst du auch jederzeit Kontakt mit mir aufnehmen, wenn du Interesse an Mentoring oder Rückfragen dazu hast.

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